サービス一覧
ALL DIFFERENT株式会社では、幅広い「学び」をカバーするサービスや継続して変化・成長をもたらす仕組みをご用意しています。
貴社のお悩みに応じて様々な組み合わせが可能です。
革新的な学びの
習慣化サイクルを実現
気づく
ビジネススキル診断テスト
ビジネススキル診断テスト「Biz SCOREシリーズ」は、当社がご支援してきた20,000社・420万人以上の人材育成と、累計1,200を超える公開型研修開発テーマから得た知見を最大限に活かした、階層別ビジネススキル可視化ツールです。
独自のテスト問題・結果分析から作成される一人ひとりの課題克服に向けた研修レコメンド機能は、特許取得済み。長所を伸ばすとともに、不足スキルの習得も可能です。健全な危機感と学ぶ意欲の醸成につながるアセスメントが、主体的な自己変革を促します。
-
詳しく見る
Basic
はじめてのビジネススキルチェックなら「Basic」。成果を出し続けるビジネスパーソンに欠かせない知識・スキルのうち、業種・職種・階層を問わず求められる基礎力を網羅的に診断できます。
対象：全階層
-
詳しく見る
for Freshers
内定者・新入社員向けの「for Freshers」は、社会人1年目の主体的な学びとOJTで習得したいスキル・知識を20の要素で診断します。早期受検により、入社前に課題把握と学びのきっかけづくりが可能です。
対象：内定者〜新入社員
-
詳しく見る
for Managers
豊富な管理職育成の実績から生まれたのが、「for Managers」。管理職に必要なマネジメント力・リーダーシップ力を20の要素で診断します。管理職の能力を網羅的に測る業界初*のアセスメントツールです。
*2022年5月 日本マーケティングリサーチ機構調べ対象：管理職
Competency Survey
現場で高いパフォーマンスを発揮するビジネスパーソンの行動特性を「コンピテンシー（Competency）」と呼びます。自己成長を促すには、コンピテンシーと社員自身の行動特性を比較し、伸ばすべきポイントを正確に把握することが欠かせません。当社の360度サーベイサービスは、自社平均と比較できる個人結果レポートで自己認識を促し、他者から見た強み・改善点も明確化できます。
-
for Managers
「管理職に必要な知識・スキルがわからない」という悩みに応えるのが、「for Managers」。多数の企業で人材育成に伴走してきた当社が、会社・組織・個人の成長に貢献するリーダーがもつ40項目のコンピテンシーを特定し、独自のリーダー向け360度サーベイを実施します。
学ぶ
定額制研修
「Biz CAMPUS」シリーズは、全ての社員に必要なビジネススキルを学べる定額制の集合研修です。定額制でありながら、体系的な300以上の研修テーマから一人ひとりのスキル・課題に応じて選択可能。累計420万人以上のビジネスパーソンが受講しています。
-
詳しく見る
Basic
最寄り駅から徒歩5分圏内の東京・大阪・名古屋の3会場で実施する集合型研修が「Basic」。階層別×スキル別、グループワークでのアウトプットを重視したプログラムが特長です。基礎から専門レベルまで、多数の研修をご提供しています。
対象：全階層
-
詳しく見る
Live
「忙しくて会場に行けない」というビジネスパーソンに便利な「Live」。「オンラインでも“リアルタイム”にこだわりたい」を実現した、双方向性のある学びと有意義なグループワークが最大の特長です。
対象：全階層
-
詳しく見る
Online
「Online」は、 “いつでも・どこでも”受講できるオンライン動画研修です。Eラーニングでありながら、会場研修と同じ教材や再現動画を使い、平均所要時間2時間で高品質の効率的な学びを体感できます。
対象：全階層
チケット制ビジネス研修
「会場研修もライブ配信型オンライン研修も、オンライン動画研修も柔軟に選びたい！」
そんな声にお応えするのが、「Flexible Learning Ticket」。チケット30枚から選べる社員数301名以上の企業向けサービスです。当社がご提供する累計1200以上の公開型研修開発テーマから自由に組み合わせ可能。特定層向け研修や選抜者向け研修など、ピンポイントの「これが欲しい」を実現します。
ITエンジニア育成研修
業界未経験者や新人ITエンジニアの成長を基礎からサポートする「IT CAMPUS」は、単発研修から通年コースまで選択可能。受講者のスキルアップだけでなく、研修前の動機づけから育成担当者・OJT担当者への目的・ゴール設計の共有、配属後に向けたアドバイスまで実施し、長期的な人材育成と組織開発をご支援します。本質的な知識・スキルを備え、主体的な課題発見と解決ができるITエンジニアの育成にご活用ください。
-
詳しく見る
情報システム開発インフラコース
情報システム開発の俯瞰的視点とインフラ業務の知識を習得する1カ月間のオンライン研修。障害対応や要望対応での報連相スキルと上司の指示の理解、円滑な業務遂行に必要なスキルの習得を目指します。
-
詳しく見る
Next Stepコース
活躍するITエンジニアを目指す計3回のステップアップ研修。経験学習モデルによる振り返りと成長目標の設定、論理的思考力の強化、マインド醸成を通じて、社会人2年目に向けた準備を行います。
-
詳しく見る
IT技術速習研修
アルゴリズム/セキュリティ1日で集中的に学ぶオンライン／会場研修。アルゴリズム初級コースでは、アルゴリズムを通じて論理的思考力を徹底強化。セキュリティ初級コースでは、インシデントを防ぐ知識・考え方を学びます。
講師派遣型研修
研修企画から効果測定まで一貫サポート！全国どこでも当社専属のプロ講師による研修を受講可能です。自社のビジョンや経営理念、業界や個別課題にマッチした研修で、専任コンサルタントが人材育成を強力にサポートします。
Online 英会話パック
インターネット環境があれば全国どこでも学べる、マンツーマンのオンライン英会話サービス。「採用率1％」の厳しい採用基準をクリアしたトップクラスの講師陣が、きめ細やかな指導で上達へと導きます。教材は、初級から上級まで幅広いレベルに対応した4,000種類超。スピーキングの質・量ともにしっかり確保できる実践的なレッスンです。
-
日常英会話コース
はじめて英会話を学ぶ方から日常の雑談まで習得したい方まで学べる「日常英会話コース」。リスニング・スピーキング・リーディングの3技能を強化し、英語を用いたコミュニケーション力向上を図れます。
-
ビジネス英会話コース
当社講師陣の上位に位置する「ビジネス認定講師」のレッスンが受けられる「ビジネス英会話コース」。中級以上のライティングも含む4技能を総合的に強化し、ビジネスで通用する英語力の習得を目指します。
ビジネス感度向上パック
「多忙な中でも、ビジネスのトレンドは知っておきたい」
そんな悩みに、ビジネス書や教養書、話題の新刊・名著の要約読み放題サービス「ビジネス感度向上パック」をご活用ください。毎日追加される良書は、有識者で構成される「選書委員会」が厳選した“ビジネスパーソンがいま読むべき本”ばかり。要約は経験豊かな専門ライターが作成しています。1冊あたり10分でチェックできるため、自宅でも移動中でも効率的なインプットが可能です。
DX人材育成パック
PCがあれば10秒で始められる！「DX人材育成パック」は、DX関連130テーマの講座受け放題サービスです。自社でプログラミング環境を整備する必要はなく、ブラウザからログインするだけですぐに社員のDX学習、DX推進担当者の育成を進められます。
-
スタートプラン
「スタートプラン」は、知識ゼロ・環境構築ゼロで始められるDX学習プランです。レベル別の動画コンテンツだけでなく、受講者からの技術的な質問にもしっかり回答。ITエンジニアだけでなく、企画職や営業職の社員にもおすすめです。
ビジネススキル学習アプリ Mobile Knowledge
「Mobile Knowledge」は、社会人に必要な基礎知識をスマートフォンで手軽に習得できるビジネススキル学習アプリ。スマートフォンによる学習と実践型研修を組み合わせた“モバイル×反転学習”により、すき間時間も活用した高効率な学びを実現します。
-
詳しく見る
Basic
1コンテンツ3分の体系化された480コンテンツをゲーム感覚で学習できる「Basic」。社会人の土台となる知識・スキルだけでなく、学びの習慣づくりにも可能です。後輩指導を行う中堅社員にもおすすめ！
対象：全階層
-
詳しく見る
for Freshers
社会人1年目の基礎を網羅的に学べる300コンテンツの「for Freshers」。内定者にもSNS感覚で「楽しく学習できる仕組み」と「コミュニケーションの場」を提供し、入社・配属後の即戦力化を実現します。
対象：内定者〜新入社員1年目
-
詳しく見る
OrderMade
「自社独自の知財・ノウハウを教えたい」という声にお応えする「Order Made」は、オリジナル教育コンテンツ制作システム。自社の強みとなるノウハウをモバイル化することで、全社浸透の効率化が可能です。
対象：全階層
新人・若手向け 習慣化支援プログラム Competency Training Program
「Competency Training Program」は、整理整頓・報連相・挨拶・文章力の4つの切り口で「成果を出し続ける人材に共通する基本行動」を体系的に学び、習慣化する新入社員向けトレーニング・プログラムです。会場研修×モバイルラーニングで、個人だけでなく動機や先輩・上司と一緒に取り組むため、続けやすく効果につながりやすい仕組みです。目的別に複数のスキルパッケージをご用意しています。
デジタルスキル習得支援サービス DX CAMPUS
全社的なDXを促進するには、全社員のデジタルスキルの底上げが不可欠。「DX CAMPUS」は、DXの第一歩として重要なExcelの基本を学ぶライブ型オンライン研修により、様々な階層のデジタルスキル向上をサポートします。「基本操作はできる」よりも一歩先の「仕事で使える」Excel基礎研修を、ぜひご体験ください。
できる・変わる
伴走型 スキル体得プログラム
「知っている」から「実践している」に行動を変える実践力向上・トレーニング型研修「Biz ACTION Program」。伴走型スキル体得プログラムで、社員一人ひとりに合わせたスキル向上をサポートします。定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」と連動させることで、研修効果を飛躍的に高めるサービスです。
-
Basic
「Basic」は、全てのビジネスパーソンに不可欠なバイタルスキルを体得するプログラム。若手・中堅社員を中心に、全階層のスキル習得・実践を研修企画から研修後のフォローまで一貫してご支援します。
対象：全階層
-
First Career
「First Career」では、新人・若手社員が習得すべきスキルを体系的に学び、現場での実践につなげます。演習・行動・内省・自己認識のサイクルで、確実に仕事を遂行するスキルを習得していきます。
対象：新人・若手社員1年目
-
Leadership
Management「Leadership Management」は、リーダーに欠かせないリーダーシップ・マネジメントスキルを習得し、実際のマネジメントにつなげるプログラム。演習やロールプレイングなど豊富なアウトプットで実践につなげます。
対象：管理職層
その他サービス
転職支援サービス／人材紹介・採用支援サービス
「Biz JOURNEY」は、累計20,000社以上の支援実績をもつ当社が展開する管理部門特化の転職支援サービス。「転職先で活躍できること」をゴールとして、“人材紹介×人材育成”により採用から育成までワンストップでサポートします。
中堅企業・ベンチャー企業向け経営計画策定支援サービス
成り行き任せの経営から、社員の活躍・成長を会社の成長につなげる経営へ！「Empower COMPASS」が、組織課題の解決と本質的な成長につながる経営計画の策定をご支援します。経営幹部や幹部候補者のアスピレーション・ビジョン・ストーリーを見える化しつつ、「絵に描いた餅」を回避する計画策定を進めましょう。
中堅企業・ベンチャー企業向け人事制度構築支援サービス
「Empower HR」は、社員の生き生きとした活躍と成長から会社全体の成長へつなげる人事制度構築支援サービス。会社が求める人材像を明確化し、他社事例も参考にしながら、シンプルで運用しやすい人事制度の設計をご支援します。制度運用に欠かせない評価者の育成もお任せください。
組織開発・人材育成 総合支援サービス
人と組織の未来を創る「Biz MIRAI」は、組織開発・人材育成の総合支援サービスです。研修プログラムの設計から効果検証、現状分析まで一貫したサポートで、「組織の成長スピードが鈍化している」「社員の成長にバラツキがある」といった組織の成長課題を解決します。社員の成長と組織の成長の好循環を生み出し、目指す未来の姿を実現させましょう。