ニュース｜組織開発・人材育成
- FNNプライムオンラインの「“円滑”コミュニケーション～上司と部下～」の特集にて、社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」の実態調査の結果と、当社シニアマネジャー根本博之の取材のコメントを掲載いただきました
- indeedの「採用お役立ち情報局」にて、当社シニアマネジャー根本博之の「幹部候補になる人の条件」に関するコメントを掲載いただきました
- Managy、求人ボックスジャーナルに「新入社員意識調査（速報値版）」の調査リリースが掲載されました
- マイナビニュース、ITmediaビジネスオンライン、HRzineに「新入社員意識調査（速報値版）」の調査リリースが掲載されました
- 代表窓口休業のお知らせ【5月12日(金)9:00～13:00】
- 研修開催における取り組みについて
- 【2023年 新入社員意識調査】仕事で成し遂げたいこと「安定した生活を送りたい」が4年連続増加し、65.8％と過去最高の割合に！
- 求人ボックスジャーナル、 @DIMEに「社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」実態調査（予防・対策のヒント編）」の調査リリースが掲載されました
- SalesZineに「社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」実態調査（予防・対策のヒント編）」の調査リリースが掲載されました
- オフィスのミカタに「社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」実態調査（予防・対策のヒント編）」の調査リリースが掲載されました
- GW休業のお知らせ【2023年4月29日(土) ～ 2023年5月7日(日)】
- 毎日新聞に「社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」実態調査（予防・対策のヒント編）」の調査リリースが掲載されました
- 【社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」実態調査（予防・対策のヒント編）】ビジネスパーソンが「認識や理解のズレ」を感じる場面、第1位は「上司や部下とのやり取り」と69.5％が回答
- 「会場研修」に関するご連絡
- 日本経済新聞朝刊（4月4日付）に、当社マネジャー根本博之のコメントを掲載いただきました
- 求人ボックスジャーナル、BtoBプラットフォーム業界チャンネルに「社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」実態調査（オンラインコミュニケーション編）」の調査リリースが掲載されました
- 【社会人のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」実態調査（オンラインコミュニケーション編）】88.1％のビジネスパーソンが日頃のコミュニケーションにおける「認識や理解のズレ」を実感！
- プライバシーポリシー改定のお知らせ
- BtoBプラットフォーム業界チャンネルに、「HR×LEARNINGスペシャルセミナー」の調査リリースが掲載されました
- “業界で活躍しているあの人”が成長の秘訣や仕事論を赤裸々に語る「HR×LEARNINGスペシャルセミナー」、好評につきアーカイブ配信中
- 代表窓口休業のお知らせ【3月31日(金)9:00～13:00】
- HRzineに当社の 転職支援サービス「Biz JOURNEY」に関するリリースが掲載されました
- 転職支援サービス「Biz JOURNEY」の提供を本格始動。 ワンストップな「採用・育成・活躍」支援の実現で「人と組織の未来創り」をさらに拡大
- 代表窓口休業のお知らせ【3月3日(金)9:00～13:00】
- 日本経済新聞夕刊（2月9日付）に、「内定者意識調査」の調査リリースが掲載されました
- HRpro、はかどるタイムに「人事の課題 実態調査（社員の育成編）」の調査リリースが掲載されました
- 労働力不足を解決する糸口に 業界初*1のスキル体得プログラム「Biz ACTION Program」がリニューアル ～現場でやり切れない「部下育成・指導」を定額サービスで補完～
- BtoBプラットフォーム業界チャンネルに、「内定者意識調査」の調査リリースが掲載されました
- 管理職層向け マネジメント・リーダーシップ診断テスト「Biz SCORE for Managers」の受検者が3,000人を突破！リスキリング施策の第一歩として「管理職のスキルの可視化」を導入する企業が増加
- HRzineに「人事の課題 実態調査（社員の育成編）」の調査リリースが掲載されました
